von Barbara Steinfarz
Diese intensive Begleitung richtet sich an Führungskräfte, die täglich einem großen Druck ausgesetzt sind und wichtige Entscheidungen in komplexen Situationen für ihr Unternehmen treffen müssen.
Der Schlüssel für ein erfolgreiches Coaching ist dabei der unabhängige Blick außerhalb des eigenen beruflichen Systems sowie das Gespräch auf Augenhöhe mit einem vertrauensvollen und neutralen Partner an Ihrer Seite. Sie erhalten von uns eine direkte Reflexion, ein kritisches Feedback sowie dem Prozess förderliche Fragestellungen.
Themenfelder innerhalb des Executive Coachings:
- Reflexion der eigenen Persönlichkeit
- Führungsherausforderungen sowie Weiterentwicklung und Schärfung der eigenen Führungskompetenz
- Analyse und Evaluation des Ist-Zustandes sowie von Vorgehensweisen und Handlungsoptionen
- Strategische Ausrichtung und Entwicklung von Lösungen
- Erreichung von gesetzten Zielen und Expansion
- Entwicklung von innovativen Ansätzen und Prozessoptimierung
- Positionierung
- Restrukturierung und notwendige Change-Prozesse
- Krisenmanagement
- Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie